PDCAサイクルを回す
  
JoBridge飯田橋の木口です。
 
 
 
先週、PDCAサイクルを体験していただくプログラムを
実施しました。
PDCAサイクルという単語は聞いたことがある方も多いかもしれません。
 
 
 
これは、主にビジネスシーンで使われる
 
P(Plan)
D(Do)
C(Check)
A(Action) 
 
を繰り返して業務を改善していくという考え方です。
 
 
 
今回はこのPDCAサイクルを回す体験をするために、
「ペーパータワー」というプログラムで体験していただき
ました。今回実施したペーパータワーのルールです。
 
 
 
チーム戦で行い、各チーム30枚のA4用紙を使用して、
できるだけ高いタワーを作ったチームの勝ちという
シンプルなルールです。
しかし、紙以外の道具を使ってはいけません。
 
 
 
道具を使わず、切ったり、折ったり、丸めたりという
加工はOKです。
作戦会議→タワーを作る、を繰り返して、
前回よりも高いタワーを作る為に
チームでPDCAサイクルを意識して進めます。
 
 
 
2チームで競い合いながらペーパータワー作成を
しましたが、
最高記録はなんと両チーム同じく147cm!!
JoBridge飯田橋の机の上で作ると、
男性が手を伸ばして積み上げようとしても
届かなくなってしまうほどの高さになりました。
 
 
 
作戦会議の前に、
各チームの作戦やタワーを見て改良を重ねた結果、
両チームの良いところが組み合わさって
このような好記録になりました。
 
 
 
両チームとも、作戦会議のときは真剣で、
タワーが高く完成したときは
チームで喜びを分かち合うなど、
良いPDCAサイクルの流れを体験していただけた
ようでした。
 
 
 
失敗して、タワーを崩してしまったときの、
チーム内での励ましも聞いていて、
とても気持ちが暖かくなる声がけでした。
 
 
 
果たして、今後147cmの記録を塗り替えるチームが
でてくるのか……
乞うご期待!ですね。
 
 
 
 
動いた分、新しい自分になる!
就労移行支援事業所 JoBridge飯田橋
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